Με βάση τα τελευταία επίσημα στοιχεία της Eurostat, η διαφορά για ίση αμοιβή για ίσης αξίας εργασία στην Κύπρο είναι της τάξεως του 14.%.
Η Κύπρια γυναίκα θα πρέπει να εργαστεί 52 ημέρες περισσότερο τον χρόνο, για να μπορέσει να φτάσει στο ίδιο επίπεδο μισθού με τον άνδρα.
Υπάρχει η νομοθεσία περί Ίσης αμοιβής για Ίσης αξίας εργασία, ανεξάρτητα από το φύλο του εργαζομένου(177(1)2002). Το σύστημα στην Κύπρο βασίζεται σε κοινά κριτήρια για όλους τους εργαζόμενους, άνδρες και γυναίκες ώστε να καταργείται κάθε διάκριση λόγω φύλου αλλά στην πράξη καταγράφεται σημαντική διαφορά με το χάσμα στις συντάξεις να αγγίζει το 37.2%.
Η ΚΟΓΕΕ (Κυπριακή Ομοσπονδία Γυναικών Επιχειρηματιών Επαγγελματιών) διοργανώνει σειρά εκδηλώσεων για ενημέρωση και ευαισθητοποίηση στο μεγάλο πρόβλημα της ανισοσκέλειας στην αμοιβή μεταξύ ανδρών και γυναικών ως ακολούθως:
1Πότε;
Το Σάββατο 2 Μαρτίου μεταξύ των ωρών 11.00 π.μ. και 13.00 μ.μ.
2Πού;
- Λευκωσία: Mall of Cyprus
- Λεμεσός: Λιμανάκι Λεμεσού
- Λάρνακα: Πλατεία Ερμού
- Ελεύθερη Αμμόχωστος: Κέντρο Παραλιμνίου
